Mehr als ein Drittel (36 Prozent) der Menschen mit Behinderung haben Angst oder sind frustriert, wenn sie zum Zahnarzt gehen müssen.* „Als die von Zahnärzten weltweit empfohlene Zahnbürstenmarke Nr. 1 setzt sich Oral-B dafür ein, die Zahnarztpraxis für Menschen mit Behinderung zu einem positiven Erlebnis zu machen“, heißt es in einer Pressemitteilung. Oral-B startet in Zusammenarbeit mit der International Association for Disability and Oral Health (iADH) das The Disability Champions Award Programme für zahnmedizinisches Personal in ganz Europa.

Am diesjährigen Global Accessibility Awareness Day (GAAD) stellt Oral-B, im Rahmen seiner anhaltenden Mission die Mundpflege für alle zugänglicher zu machen, das Disability Champions Award Programme vor. In Zusammenarbeit mit der iADH soll das Programm dazu beitragen, dass Menschen mit Behinderungen und ihre Betreuer Zahnarztpraxen in ganz Europa als inklusiv und positiv erleben.

Angst, wenn der Zahnbesuch die Routine unterbricht

Mehr als ein Drittel (36 Prozent) der Menschen mit sichtbaren und unsichtbaren Behinderungen fühlen sich ängstlich oder sind frustriert, wenn es um den Besuch beim Zahnarzt geht. So können Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung in ungewohnten Umgebungen wie einer Zahnarztpraxis verstärkt Ängste erleben, da dies ihre Routine unterbricht. Auch Patientinnen und Patienten mit Zerebralparese, und aufgrund dessen motorischen Behinderungen, können aufgrund ihrer eingeschränkten Feinmotorik Schwierigkeiten haben, ihre Zähne effektiv zu putzen.

Das Disability Champions Award Programm unterstützt daher ausgewählte Mitglieder von Zahnarztpraxen in ganz Europa dabei, die Führung zu übernehmen und dafür zu sorgen, dass sich die Praxis für Menschen mit Behinderungen einsetzt – weil manchmal nur eine einzige Person nötig ist, um wirklich etwas zu bewirken.

Behindertenfreundliche Zahnarztpraxen in der Nähe finden

Durch die Teilnahme an der erforderlichen Online-Schulung und den von der iADH und Oral-B erarbeiteten Vorschlägen zur Barrierefreiheit können sich Mitarbeiter von Zahnarztpraxen, die diese Anforderungen erfüllen, die Auszeichnung „Disability Champions“ verdienen. Die Praxis erhält ein Abzeichen, das sie in ihrer Praxis oder sozialen Medien verwenden können, um andere zu ermutigen, auch ein „Disability Champion“ zu werden. Auf der Website von Oral-B werden alle Praxen des Disability Champions Award Programm aufgeführt, um es Menschen mit Behinderungen und ihren Betreuern zu erleichtern, behindertenfreundliche Zahnarztpraxen in ihrer Nähe zu finden und sich beim Zahnarztbesuch sicherer und bestärkt zu fühlen.

Engagement unkompliziert unter Beweis stellen

„Im vergangenen Jahr haben wir in Zusammenarbeit mit der iADH die Initiative The Big Rethink ins Leben gerufen. Ziel war es, neu zu denken, wie Oral-B die Mundpflege inklusiver, zugänglicher und positiver für Menschen mit Behinderungen, ihre Betreuer und alle dazwischen gestalten kann“, so Benjamin Binot, P&G Europe Oral Care Senior Vice President. „Dieses Jahr wollen wir unsere Absicht in die Tat umsetzen, indem wir Zahnärzte mit dem Disability Champions Awards Programm dazu bringen, aktiv zu werden. Gemeinsam mit der iADH, mit der uns eine langjährige Partnerschaft verbindet, haben wir ein Programm entwickelt, in dem das zahnmedizinische Fachpersonal ihr Engagement für die Förderung und Verbesserung der Mundpflege von Menschen mit Behinderungen unkompliziert unter Beweis stellen kann.“

Professor Pedro Diz Dios, President Elect der iADH, sagt: „Uns bei der iADH geht es um die Förderung einer gleichberechtigten zahnmedizinischen Versorgung. Wir müssen jedoch oft feststellen, dass Zahnmediziner vorgefasste Meinungen darüber haben, was ihre Praxis zu einer inklusiven, zugänglichen und positiven Praxis für Menschen mit Behinderungen und ihre Betreuer macht. Wir wollen Zahnärzten dabei helfen, sich Gedanken darüber zu machen, wie sie einen besseren Service für alle anbieten können. Wir glauben, dass die Ernennung einer Person zum Disability Champion der Praxis dazu beitragen kann, den notwendigen Wandel voranzutreiben. Wir hoffen, dass möglichst viele Zahnarztpraxen in ganz Europa am Disability Champions Award Programm teilnehmen und eine bessere Mundpflege für alle zur Realität werden lassen.“

„Championing the Perfect Clean for All“

Oral-B gab außerdem eine Vorschau auf eine neue Zahnbürste, mit der „die revolutionäre iO-Technologie einem noch breiteren Publikum zugänglich gemacht wird“, so die Presseinformation. Das jüngste Modell der iO-Series, die iO2, sei entwickelt worden, um Nutzern von Handzahnbürsten den Umstieg auf elektrische Zahnbürsten zu erleichtern. Die Mikrovibrationen der iO-Technologie von Oral-B sorge für ein intuitives Reinigungserlebnis, welches Plaque effektiv bekämpfe und dabei sanft zum Zahnfleisch sei. Der von Zahnärzten inspirierte runde Bürstenkopf umschließe die Zähne vollständig und entferne 100 Prozent mehr bakteriellen Zahnbelag als herkömmliche Handzahnbürsten, selbst in schwer zugänglichen Bereichen des Mundes. Außerdem wurde mit dem neuen iO-Modell ein neuer Bürstenkopf vorgestellt, der durch einen Farbwechsel der Borsten indiziert, wann es Zeit ist, diesen zu wechseln.

*Die Oral Health & Disability European Study (2022) befragte 5.000 Personen in Großbritannien, Frankreich, Deutschland und Italien